Durante una reciente presentación en el Salón de la Seguridad y la Salud celebrado en ExCel Londres, titulada "Manipulación y gestión de las consecuencias inmediatas de un incidente grave", hubo algunas conclusiones interesantes, especialmente debates en torno a los accidentes con carretillas elevadoras. Parecía ser un tema popular, con más gente que auriculares disponibles.
La presentación nos abrió los ojos. Los ponentes examinaron la forma en que las organizaciones manejan y gestionan las consecuencias inmediatas de un incidente grave y el enorme impacto que esto tiene en la forma en que el público, los organismos reguladores y los tribunales las juzgan, especialmente en casos relacionados con accidentes laborales con carretillas elevadoras.
En la sesión también se analizó cómo pueden las empresas reducir la probabilidad de que se adopten medidas coercitivas inmediatas, reducir la tasa de intervención (FFI)En los casos de incidentes en los que se ha visto implicada una empresa, es importante saber cómo gestionar la reputación de la empresa y cómo coordinar eficazmente la investigación reglamentaria para garantizar los mejores resultados posibles. En incidentes relacionados con accidentes con carretillas elevadorasEsta coordinación es crucial para el éxito de investigación de accidentes con carretillas elevadoras.
El primer consejo hizo hincapié en la necesidad de contar pronto con el personal adecuado sobre el terreno, seguir los procesos de forma correcta y gestionar las comunicaciones internas y externas. El mensaje clave es que si se hace bien el proceso, es más probable que la reputación y la empresa salgan intactas. La gestión eficaz de las consecuencias inmediatas para el personal, el público, los medios de comunicación y la autoridad reguladora tiene amplias ventajas que perduran a lo largo de toda la investigación, incluidas las relacionadas con un caso de corrupción. investigación de accidentes de carretillas elevadorasy en cualquier proceso judicial posterior.
Es imposible prever todas las eventualidades. Aun así, es fundamental estar preparado y dotar a su organización de los procedimientos y políticas necesarios para ayudar a los trabajadores y a la empresa tras un incidente grave.
La presentación abordó varias acciones que siempre serán necesarias y que pueden practicarse, prepararse y planificarse. Las principales prioridades serían garantizar una atención médica rápida a los heridos y asegurar la zona para evitar daños mayores. Más allá de eso, las estrategias desplegadas serán mucho más eficaces cuando la gente sepa qué hacer y tenga un plan de emergencia practicado que seguir, del mismo modo que un simulacro de incendio ensayado hace que las evacuaciones de emergencia que salvan vidas sean eficaces y rutinarias.
En la sesión también se mencionó la importancia de notificar lo antes posible a RIDDOR y a las aseguradoras: es crucial que cualquier incidente importante se notifique lo antes posible. se notifican incidentes con prontitud, y es importante tener en cuenta que las multas asociadas aumentan considerablemente en caso de incidentes no notificados.
Un proceso judicial tras un incidente grave puede durar mucho tiempo, y es típico que un procedimiento dure hasta tres años. Estar preparado y tomar medidas preventivas merece sin duda el tiempo y la inversión.
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